Griechenland: Gewinnung von Unternehmen für die Ausbildung

Vor dem Hintergrund notwendiger europaweiter Reformvorhaben im Bereich der beruflichen Bildung setzt das Projekt bei der Entwicklung betrieblicher Ausbildungsmodelle an. In den hauptsächlich schulisch organisierten Ausbildungssystemen von Griechenland und Zypern sollen duale Elemente der beruflichen Ausbildung eingeführt und Unternehmen für die Ausbildung junger Menschen gewonnen werden. Aber auch auf europäischer Ebene werden Prozesse und Ergebnisse des Projekts einen Beitrag zur Europäischen Ausbildungsallianz leisten.

Das Hauptziel des Projektes unter der Konsortialführung der griechischen Arbeitsagentur Manpower Employment Organization (OAED) besteht in der Identifizierung und Evaluation innovativer betrieblicher Ausbildungsmodelle, um die Berufsausbildung in Griechenland und Zypern zu modernisieren. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Gewinnung von Unternehmen für die Ausbildung und auf der Erhöhung des betrieblichen Ausbildungsengagements.
Die Qualitätssicherungsmechanismen sollen durch die Einbeziehung von Experten aus Deutschland (BIBB), einem Land mit gut funktionierendem dualen Ausbildungssystem, aus- und aufgebaut werden. Es geht darum, moderne betriebliche Lernprozesse, Maßnahmen zur Zusammenarbeit von Unternehmen bei der Ausbildung sowie eine qualitativ hochwertige Ausbildung der Ausbilder – „Training of Trainers“ – zu entwickeln und umzusetzen.

Dazu werden die Mitarbeiter des BIBB die griechischen Partner beraten und thematische Leitfäden zu wichtigen Themenbereichen der betrieblichen Ausbildung erarbeiten.