Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung (BBNE)

Mit der zweiten Ausgabe des Jahres informieren wir Sie wieder über Neuigkeiten zur Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung. Unser Programm Nachhaltig im Beruf – zukunftsorientiert ausbilden (NIB) hat Fahrt aufgenommen: Mittlerweile sind 15 Umsetzungsprojekte zur Qualifizierung des ausbildenden Personals an den Start gegangen und die Planungen für die nächste Förderung nehmen bereits Gestalt an.

Neben aktuellen Infos aus dem Programm finden Sie in diesem Newsletter wieder Hinweise zu Publikationen, Veranstaltungen sowie interessanten Initiativen der BBNE. 

Wir wünschen viel Freude beim Lesen!

Das BBNE-Team im BIBB 

Start weiterer Projekte

Nachdem wir im März 2024 den Start der ersten beiden Umsetzungsprojekte feiern konnten, freuen wir uns nun über weiteren Zuwachs. Im zweiten Quartal konnten 13 weitere Projekte die Arbeit aufnehmen. Damit hat das Programm eine Vielzahl von Branchen und Berufsfeldern hinzugewonnen: 

Mit den Projekten NachBau und NBAU werden gleich zwei Vorhaben die Nachhaltigkeitskompetenzen des (über-)betrieblichen Ausbildungspersonals in der Baubranche stärken. Die Metall- und Elektroindustrie ist durch das Verbundprojekt NiME abgedeckt sowie – speziell für Anlagenmechaniker/-innen – durch NachhaltigH2. Mit an Bord sind zudem Projekte für die Textilbranche (NIBTEX), Pflegeberufe (Naht), Hauswirtschaft (HAND) sowie für MINT-Berufe (MONAMINT), Logistik (NaLoGo), Garten- und Landschaftsbau (NaWiGaLa) und High-Tech-Unternehmen (BASINtech). Mit BBNE-Hubs und BBNELobby werden zudem zwei Vorhaben gefördert, die branchenübergreifend regionale BBNE-Netzwerke etablieren. 

Alle Projekte qualifizieren in den kommenden zwei Jahren das ausbildende Personal in Bezug auf Nachhaltigkeit.
 

Auf einen Besuch bei Leando

Zum Start der ersten Projekte war Moritz Ansmann, Leiter der Vernetzungsstelle im Programm, für ein Gespräch bei Leando, dem Portal für Ausbildungs- und Prüfpersonal. Dort hat er über das Programm und eine nachhaltige Berufsbildung gesprochen.

Neue Förderrichtlinie in Vorbereitung

Die zweite Förderung im Programm Nachhaltig im Beruf – zukunftsorientiert ausbilden (NIB) beabsichtigt, Betriebe bei der sozial-ökologischen Transformation zu unterstützen. Dabei sollen insbesondere KMU in den Fokus genommen werden. Innovative Lösungen der beruflichen Bildung für die Herausforderungen der Transformation sollen die neuen Projekte auszeichnen. Die Veröffentlichung der Förderrichtlinie ist für Herbst 2024 geplant. Informationen in Kürze im Newsletter und auf unserer Website. 

Neuveröffentlichung: Broschüre „Nachhaltigkeit im Berufsalltag“

In der Broschüre geben Ausbilderinnen und Ausbilder, Auszubildende und auch Geschäftsführungen aus unterschiedlichen Branchen praxisnahe Anregungen für die Integration von Nachhaltigkeit in die betriebliche Aus- und Weiterbildung. Sie berichten aus der betrieblichen Praxis und werben für eine nachhaltigkeitsorientierte Berufsbildung.

Sammelband „Berufsbildung für Nachhaltige Entwicklung im Transfer“

Die Modellversuche im Programm „Berufsbildung für nachhaltige Entwicklung im Transfer für Ausbildungspersonal 2020-2022“ (BBNE-Transfer) haben ausgewählte Ergebnisse vorheriger Modellversuche „vom Projekt zur Struktur“ gebracht. Dabei wurden u.a. die chemische Industrie, kaufmännische Berufe, das Bäckerhandwerk, die Altenpflege oder die Milchwirtschaft einbezogen sowie auch branchenunabhängige Ansätze verfolgt. Gleichzeitig wurden wissenschaftliche Erkenntnisse über Transferbedingungen für BBNE generiert, die nun nachfolgende BBNE-Projekte inspirieren können. Dieser Band stellt die Ergebnisse der Transfermodellversuche sowie der Transferforschung dar und reflektiert diese aus unterschiedlichen Perspektiven.

Das war das 12. Treffen des Partnernetzwerks Berufliche Bildung in Bonn

Am 29. Mai hat sich das Partnernetzwerk Berufliche Bildung der Nationalen Plattform Bildung für nachhaltige Entwicklung zu seiner 12. Sitzung getroffen, diesmal erstmalig am neuen Sitz des BIBB in Bonn. Über fünfzig Teilnehmende haben intensiv und konstruktiv die aktuellen Entwicklungen und Aktivitäten rund um die BBNE erörtert und diskutiert. Die Plattformen Leando und Hubbs für das Berufsbildungspersonal waren eingeladen, ihre Angebote zur Verbreitung von Bildungsmaterialien vorzustellen. Gemeinsam wurde vereinbart, zukünftig die vielen Schnittstellen und Bezüge zwischen BBNE und politischer Bildung stärker in den Blick zu nehmen. Durch interdisziplinäre Zusammenarbeit, den Erfahrungsaustausch und Vernetzung liefert das Partnernetzwerk stets neue Impulse zur Stärkung einer BBNE. 
 

Das war die Woche der Umwelt 2024

Wir waren mit dem Programm Nachhaltig im Beruf am 4. und 5. Juni bei der Woche der Umwelt in Berlin vertreten. Es war eine tolle Veranstaltung mit vielen interessierten Besucherinnen und Besuchern und spannenden Gesprächen. Das Umsetzungsprojekt ZBN gab erste Einblicke in die spielebasierte Bildungs-App, die für die nachhaltigkeitsbezogene Qualifizierung des ausbildenden Personals erweitert wird. Die Woche der Umwelt wird vom Bundespräsidenten in Zusammenarbeit mit der Deutschen Bundesstiftung Umwelt ausgerichtet.

Jobfestival für Klimaschutz am 12. Juli in Stuttgart

Am 12. Juli richtet die Junge Plattform der Nachhaltigkeitsstrategie erneut das „Klima, Karma und Karriere“ Jobfestival für Klimaschutz aus. Zum Aktionstag sind junge Menschen in der Berufsorientierung zwischen 15 und 28 Jahren herzlich eingeladen. Das Jobfestival zeigt auf, welche Perspektiven die nachhaltige Arbeitswelt für junge Menschen bietet und wie man mit einer sinnerfüllten Arbeit zu einer zukunftsfähigen und klimagerechten Gesellschaft beitragen kann. Bereits vor dem Festival wird ein Online-Programm mit Workshops angeboten. 

WWF One Planet Hub – Praxis Challenge: Case-Study zu Nachhaltigem Wirtschaften

Nachhaltigkeit ist für viele Unternehmen eine Herausforderung – gleichzeitig aber auch eine große Chance für neue Wege und Innovationen. In der One Planet Hub – Praxis-Challenge vom 15. bis 21. September 2024 lädt der WWF vierzig Interessierte zwischen 18 und 30 Jahren ein, hinter die Kulissen der Nachhaltigkeitsarbeit des Praxis-Partners WEPA zu schauen. Anhand einer Case-Study zu Recycling-Toilettenpapier werden im Team Strategien erarbeitet, wie ein unscheinbares Alltagsprodukt zum nachhaltigen Lifestyle-Hack werden kann. Eine Bewerbung ist bis zum 30.06.2024 möglich.

Save-the-Date: FONA-FORUM 2024

„Gemeinsam forschen. Nachhaltigkeit gestalten. Zusammenhalt stärken.“ – das ist das Motto des FONA-Forums 2024. Das 18. BMBF-Forum „Forschung für Nachhaltigkeit" findet vom 9. bis 11. Oktober in Berlin statt. Ziel ist es, neue Akteurskonstellationen zu ermöglichen, Zukunftsvisionen und Lebenswirklichkeiten zusammenzubringen und Handlungsspielräume für Transfer und Innovation zu schaffen. Diskutiert wird, auf welche Weise die Forschung für Nachhaltigkeit einen Beitrag zu gesellschaftlicher Transformation leistet und welche Rolle dabei die Kooperation mit Partnern aus anderen Fachdisziplinen oder gesellschaftlichen Bereichen spielt.

Bewerbungsstart des Nationalen Preises – Bildung für nachhaltige Entwicklung

Die Bewerbungsphase für den „Nationalen Preis – Bildung für nachhaltige Entwicklung“ (BNE) 2025 hat begonnen! Mit dem Preis würdigen das Bundesministerium für Bildung und Forschung und die Deutsche UNESCO-Kommission herausragende Initiativen, die Menschen durch BNE zu zukunftsfähigem Denken und Handeln befähigen.

Angesprochen sind neben Unternehmen oder Einrichtungen der Berufsbildung auch Kitas, Schulen, Hochschulen, Vereine, Netzwerke, Kommunen oder Einzelpersonen. Bewerbungen können ab sofort bis zum 15. September 2024 über die BNE-Akteursprofile online eingereicht werden. 

Deutscher Arbeitgeberpreis für Bildung 2024

Die Ausschreibung zum Deutschen Arbeitgeberpreis für Bildung 2024 ist gestartet. Der Preis steht in diesem Jahr unter dem Motto „Zukunftskompetenzen“. Gesucht werden gute Lehr- und Lernkonzepte, die gezielt Werte und Fähigkeiten für die Welt von morgen fördern. Kitas, Schulen, Berufsschulen und Hochschulen können sich noch bis zum 10. Juli in einer von vier Kategorien bewerben und jeweils 10.000 Euro gewinnen.

Vier neue Umsetzungshilfen für die umwelttechnischen Berufe erschienen

Neue Berufsbezeichnungen, aktualisierte Ausbildungsinhalte und neue Prüfungsanforderungen: Zum 1. August 2024 treten die modernisierten Ausbildungsordnungen für Umwelttechnologinnen und Umwelttechnologen für Wasserversorgung, Abwasserbewirtschaftung, Kreislauf- und Abfallwirtschaft sowie Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen in Kraft. Die Umsetzungshilfen der Reihe „Ausbildung gestalten“ unterstützen das Ausbildungspersonal und erläutern die Neuerungen.

BNEhoch3–Weiterbildung startet gemeinsame Kursrunde

Ob Klimawandel oder Demokratiebefähigung: Auch Fachkräfte in der außerschulischen Bildung müssen gesellschaftliche Veränderungen in ihrer Arbeit aufgreifen. Die kostenlose Online-Weiterbildung „BNEhoch3“ zeigt ihnen, wie sie – gemäß einer Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) – diesen Kompetenzerwerb bei Lernenden fördern und Handlungsoptionen aufzeigen können. Die Module lassen sich jederzeit allein durcharbeiten. Da es sich aber zusammen am besten lernt, bieten die Herausgeber des Kurses – der Wissenschaftsladen Bonn und Zebralog – im Sommer und Herbst begleitende Termine und Austauschtreffen an.

Bundesregierung startet Online-Beteiligung für die Weiterentwicklung der Deutschen Nachhaltigkeitsstrategie (DNS)

Die Bundesregierung hat die Dialogfassung der Deutschen Nachhaltigkeitsstrategie (DNS) veröffentlicht. Diese steht online bereit, um gemeinsam mit Bürgerinnen und Bürgern und Stakeholdern aus Gesellschaft, Wirtschaft und Wissenschaft weiterentwickelt zu werden. Dazu können Interessierte die Dialogfassung kommentieren und ihre Ideen für ein nachhaltiges, zukunftsfestes Deutschland einbringen. Eine Beteiligung ist bis zum 26. Juli 2024 möglich.

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